Leistungen
Um ihre unternehmerische Leistung zu optimieren, braucht es Kopf, Herz und Geist. Jedenfalls verlangt unternehmerisches Handeln Mut und Entscheidungsstärke. Manchmal braucht es auch eine gewisse Form der Intuition, da nicht immer auf alle entscheidungsrelevanten Faktoren zurückgegriffen und Einfluss genommen werden kann.
CHANGE MANAGEMENt
INTERIM MANAGEMENT
Umstrukturierungen in strategischen Umlenkphasen
Überbrückung personeller Engpässe
Krisen- und Sanierungsmanagement
Unternehmensübergang und Unternehmensnachfolge
Vertrieb
Vertriebstraining
Auch speziell für Lehrlinge entwickelte Vertriebsschulungen.
Vertriebsstrategien (Kunden-, Wettbewerbs- und Unternehmensanalysen)
Konfliktmanagement
Vermittlung in allen unternehmensinternen persönlichen Konflikten zwischen Einzelpersonen, Gruppen, Abteilungen und bei Mobbing.
Analyse von Konflikten zwischen Unternehmen, Begleitung interner organisatorischer Veränderungsprozesse.
Vermittlung zwischen Unternehmen/Geschäftsführung bei der Verhandlung grundsätzlicher Strukturfragen, wie zum Beispiel Unternehmensnachfolge, Kooperationen und Fusionen.
Wirtschaftscoaching
Coaching in Bezug auf Arbeitsplatzgesundheit, Burnout-Prävention und Konflikt-/Stressmanagement.
Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung als Schlüssel zum Unternehmenserfolg.
Achtsamkeitstraining und Seminare zur Steigerung der intuitiven Entscheidungskompetenz.
Mental-Detox-Programme wie zum Beispiel Achtsamkeits- und Entschleunigungsreisen.